Zwei neue Auszubildende aus Indien beginnen in diesem Herbst ihre Ausbildung zur Pflegefachkraft. Für die beiden jungen Menschen ist der Start in Deutschland ein großer Schritt, für die Einrichtung ein wichtiger Beitrag, um dem Fachkräftemangel in der Pflege zu begegnen.

In einer kleinen Willkommensrunde mit Kaffee und Kuchen wurden die neuen Auszubildenden von der Geschäftsführung, der Pflegedienstleitung und ihren Paten begrüßt. „Diese jungen Menschen bringen nicht nur große Motivation, sondern auch kulturelle Vielfalt mit, die unsere Einrichtung bereichert“, sagt Heimleiter Michael Schlosser.

Der Seniorenzentrum St. Gallus e.V. reagiert damit auf die wachsenden Herausforderungen in der Pflegebranche. Der Bedarf an qualifiziertem Personal steigt, besonders in ländlichen Regionen. Mit der gezielten Anwerbung internationaler Auszubildender will die Einrichtung eine langfristige Lösung schaffen. Die Auswahl und Begleitung der Bewerberinnen erfolgte in Zusammenarbeit mit der Akademie² in Offenburg, die auch für die theoretische Ausbildung der Azubis zur Pflegefachfrau verantwortlich ist.

Menschlich ankommen

Neben der beruflichen Ausbildung legt St. Gallus besonderen Wert auf Integration und persönliche Begleitung. Ein umfassendes Konzept soll den Einstieg erleichtern und das Ankommen in Deutschland unterstützen. Bereits vor der Einreise lernen die neuen Auszubildenden ihre Einrichtung digital kennen, um mit vertrauten Gesichtern in das neue Umfeld zu starten. Nach ihrer Ankunft stehen ihnen soziale Paten zur Seite, die bei Behördengängen helfen und Orientierung im Alltag bieten. Fachliche Paten begleiten sie zudem während der Ausbildung, verknüpfen Theorie und Praxis und unterstützen beim Erlernen der Fachsprache.
Zur weiteren Förderung werden interne Sprachkurse angeboten, und auch das Leitungsteam nimmt an Workshops zum Thema multikulturelle Pflegeteams teil. So sollen mögliche Missverständnisse früh erkannt und interkulturelle Zusammenarbeit gestärkt werden. Um den Start zu erleichtern, stellt die Einrichtung den Auszubildenden möblierten Wohnraum zur Verfügung, außerdem können sie Mahlzeiten über die Hausküche beziehen.

„Vielfalt in der Pflege ist nicht nur notwendig, sondern ein Gewinn für alle Seiten“, sagt Schlosser. Das Zusammentreffen unterschiedlicher Kulturen und Lebenswege bereichere sowohl die Pflegeteams als auch die Bewohnerinnen und Bewohner der Einrichtung.

Langfristig möchte St. Gallus internationale Auszubildende fest in die Ausbildung und das Team integrieren. „Pflege braucht Menschen – aus allen Teilen der Welt“, betont Schlosser. „Und bei uns sind sie herzlich willkommen.“